Источник изображения: African Mining Indaba 2020
Миллениум и горнодобывающая промышленность, надвигающаяся нехватка аккумуляторных металлов - Mining Indaba 2020.
Отслеживая тенденции 2019 года, топ-10 тем, которые изменят будущее горнодобывающей промышленности, опубликованные Deloitte, выдвинули на первый план проблему, которая будет знакома многим в горнодобывающей отрасли - отрасль борется с проблемой восприятия среди молодых людей, которым небезразлична хочу определиться с карьерой.
«В настоящий момент, - говорит Deloitte, горнодобывающая промышленность не привлекает достаточно разнообразных кандидатов, чтобы действительно задать тон ее разнообразию и стратегиям интеграции. Чтобы улучшить этот баланс, компаниям необходимо изменить свои стратегии привлечения и удержания талантов.
Результаты Millonial Survey 2019, проведенного Deloitte в южноафриканской среде, отражают стремление молодых людей работать в областях, имеющих социальные последствия и положительные изменения.
«Задача горнодобывающих компаний состоит в том, чтобы восстановить базу их навыков и создать рабочую силу, способную вывести отрасль на технологический путь, необходимый для сохранения конкурентоспособности.
В начале 2020 года африканская горнодобывающая промышленность, как и отрасль в глобальном масштабе, будет продолжать бороться со сменой поколений в рабочей силе и понимать, как ежегодно привлекать и удерживать тысячи рабочих.
Борьба с безработицей среди молодежи в Южной Африке
Мы очень хорошо осознаем тот факт, что безработица среди молодежи действительно является национальным кризисом, заявил президент ЮАР Кирилл Рамафоса в Национальный день молодежи.
С уровнем безработицы в первом квартале 27,6 года, равным 2019%, наступающий год будет захватывающим временем, чтобы увидеть, как правительство президента Рамафосы может использовать горнодобывающую промышленность для снижения высокого уровня безработицы среди молодежи в Южной Африке.
По данным Stats SA, почти две трети безработных в Южной Африке принадлежат к возрастной группе 15-34 года; около четырех из десяти молодых людей не имеют работы.
Инициатива Службы трудоустройства молодежи (YES), запущенная в 2018 году, продолжает свои усилия по созданию возможностей трудоустройства для молодежи и может сделать горнодобывающую отрасль неотъемлемой частью.
Инициатива президента Рамафосы «ДА» направлена на то, чтобы стимулировать предприятия к трудоустройству молодых людей за счет налоговых льгот и повышения рейтингов черных экономических показателей.
Надвигающаяся нехватка аккумуляторных металлов
По мере роста спроса на электромобили (EV) и увеличения их производства, такие компании, как Tesla, заявляют, что, скорее всего, будет нехватка ключевых металлов, необходимых для электромобилей, и мы не можем идти в ногу с этим растущим спросом.
Неудивительно, что от запасов кобальта в ДРК до запасов меди, предлагаемых как в ДРК, так и в Замбии, эти страны используются для производства аккумуляторных металлов.
В дополнение к кобальту и меди литий, никель, графит, марганец и редкоземельные элементы являются ключевыми элементами для производства аккумуляторных батарей для Teslas, накопителей энергии и iPhone.
Несмотря на спрос на электромобили, инвестиции в компании, добывающие эти аккумуляторные металлы, отстают, а риск нехватки минералов во всем мире возрастает.
Глобальный менеджер Tesla по поставкам аккумуляторных металлов Сара Мэриссел и такие автопроизводители, как Ford Motor, Toyota и BMW, заявили, что автомобильная промышленность должна напрямую инвестировать в шахты по производству аккумуляторных батарей, чтобы обеспечить поставки на ближайшие три-пять лет.
Чтобы бороться с потенциальной нехваткой, такие компании, как Ford, который планирует выпустить электромобили в следующем году, и Samsung ищут способы снизить потребление кобальта в своих батареях и производить электромобили по доступным ценам, в которых меньше металла батареи. Есть угроза дефицита.
Майнинг Индаба 2020 регистрация
ГДЕ МИР ПОДКЛЮЧАЕТСЯ К AFRICAN MINING ™.
Инвестиции в African Mining Indaba предназначены исключительно для успешной капитализации и развития горнодобывающих компаний в Африке. Также известный как Горная Индаба. Более 25 лет компания Mining Indaba успешно работает в горнодобывающей промышленности Африки, объединяя провидцев и новаторов со всего спектра. Мы также привержены поддержке образования, карьерного роста, устойчивого развития и других важных проблем в Африке.
Мы хотим привлечь больше молодых, средних и крупных горнодобывающих компаний, больше инвесторов и, как всегда, крупнейшую встречу министров горнодобывающей промышленности в Африке. Мы не собираемся замедляться и принесем вам еще большую добычу в Индабе в 2020 году. Мы можем даже удивить вас одним или двумя президентами! В сочетании с улучшенными деловыми отношениями и расширенной IR-командой это означает, что встреча с вашим следующим деловым партнером стала проще.
Познакомьтесь со всеми, кто от величайших промышленных гигантов мира до разрушителей барьеров завтрашнего дня. Все, кто есть кто угодно, готовы помочь вам связаться с вами и поучиться у вас - и таким образом изменить развитие вашей компании.
Майнинг Индаба - это пространство, где важны дальние связи, а возможности и разговоры бесконечны, чтобы получить одну сделку за раз.
ISE / Arndt Uhlendorff - январь 2020 г.
